Jornal do Sertão

Edição de 18 de setembro de 2008

CUT/SE lamenta baixaria no Legislativo


"Nada justifica a baixaria ou a omissão”, diz Antônio Carlos Góis.
O presidente da CUT em Sergipe, Antônio Carlos Góis, lamenta as baixarias freqüentes no Legislativo estadual. Segundo ele, os deputados, ao invés de trocarem farpas, empurrões ou de querer sair no tapa, deveriam buscar cumprir com o dever constitucional e esclarecer ao povo sergipano, por exemplo, o suposto envolvimento de Flávio Conceição, de outros membros do Tribunal de Contas do Estado e autoridades citadas nas interceptações telefônicas realizadas pela Polícia Federal, com autorização da judicial, no esquema Navalha/Gautama. “Afinal de contas, a Assembléia Legislativa indicou Flávio Conceição por unanimidade e o TCE é um órgão auxiliar do Legislativo”, frisa Góis. Só para relembrar uma das gravações que integra o inquérito da Operação Navalha, segue abaixo a reprodução de um diálogo comprometedor entre Flávio Conceição e a deputada Su (zana): “Flávio: Perguntei a Joel quais as secretarias que ele atua... Su: e aí? Flávio: Não tem problema, disse pra ele ficar tranqüilo. A Administração e Casa Civil vão passar a ser Heráclito. Educação, Izabel, e Saúde, eu. Então eu disse: Rapaz fique tranqüilo!...”. “Nada justifica a baixaria ou a omissão”, conclui Góis. Ele avalia ainda o desfecho no julgamento do conselheiro Flávio Conceição, ontem, tendo decidido-se o pleno do TCE por 5 votos a 2, garantindo a aposentadoria compulsoriamente ao conselheiro como “um prêmio para quem não exerceu com dignidade a função pública”.
“Foi um tapa na cara da população. Enquanto um trabalhador tem que trabalhar duro por 35 anos e enfrentar mais uma série de exigências para ter o direito à aposentadoria e, se cometer alguma falha é demitido, até por justa causa, ver que Flávio Conceição, em menos de seis meses no cargo, ainda por cima sob conduta incompatível, acaba premiado com uma aposentadoria, é lamentável”, diz o presidente da CUT/SE.
Sindiserve Canindé envia Carta-Compromisso aos candidatos a prefeito
Categoria quer comprometimento do futuro chefe do Executivo em Canindé do São Francisco para os próximos quatro anos.

O Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Canindé do São Francisco – Sindiserve Canindé –encaminhou, na primeira quinzena de setembro, uma Carta-Compromisso aos candidatos a prefeito naquele município. A intenção dos servidores é que os candidatos assinem e se comprometam com a categoria para os próximos quatro anos. De acordo com o presidente do Sindiserve Canindé, Edmilson Balbino Santos Filho, os servidores públicos municipais e os candidatos deverão ser convocados brevemente para reunião, objetivando a discussão da Carta-Compromisso, bem como a atual situação destes trabalhadores em Canindé do São Francisco.
CARTA-COMPROMISSO
Eu, __________________________________, candidato a prefeito no município de Canindé de São Francisco neste pleito eleitoral de 2008 para a gestão 2009/2012, comprometo-me com os Servidores Públicos Municipais de Canindé de São Francisco, Estado de Sergipe, a honrar os compromissos abaixo relacionados relativos à valorização dos servidores públicos deste município, no sentido de garantir o cumprimento de direitos, ampliação dos mesmos e garantir também a reposição das perdas salariais históricas entre outras variantes. Firmo os seguintes compromissos com os trabalhadores e trabalhadoras no Serviço Público Municipal de Canindé de São Francisco:
a) Cumprir e fazer cumprir o Plano de Carreira de 27 de junho de 2008 (Lei 214/08) e o Estatuto dos Servidores Públicos Municipais de 30 de dezembro de 2002 (Lei Complementar nº 01);
b) Revisão dos tópicos do Plano de Carreira (Lei 214/08 de 27 de junho de 2008) diante dos pontos que foram revisados pela administração atual modificando a proposta dos servidores públicos municipais de Canindé;
c) A garantia do cumprimento dos direitos conquistados pela Lei Municipal 214/08 de 27 de Junho de 2008 (Plano de Carreira) a partir de janeiro de 2009;
d) Plano de Saúde para os Servidores Públicos;
e) Plano Habitacional para os Servidores Públicos (Moradia popular) e Reforma de Moradias;
f) Uma resolução imediata para os casos de servidores aposentados e com idade de aposentadoria na ativa;
g) Revisão Anual dos Servidores Públicos Municipais sempre no mês de maio;
h) Isonomia Salarial para o mesmo cargo e função (igualdade salarial), podendo ser remuneração diferenciada pelo tempo de serviço de cada servidor;
i) Melhores condições de trabalho em todas as áreas;
j) Transporte para os servidores que trabalham no interior se deslocarem;
k) Exercício na função ao qual o cargo exige, extinguindo assim os desvios de função;
l) Nomeações das funções gratificadas;
m) Extinguir da folha de pagamento os funcionários remunerados que não desempenham suas funções ativamente.
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Candidato(a) a Prefeito(a) 2008
Canindé do São Francisco, setembro de 2008.
Rua Porto da Folha, nº 1039. Bairro Cirurgia. Aracaju/SE. CEP 49055.540
Tel.: (79) 3222 7218 Fax (79) 3214 4912 E-mail: cut@infonet.com.br Home page: www.cut-se.org.br
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